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estrella flores

Crear empresas amables

02/06/2020 - 21:35

España es el país europeo con mayores tasas de estrés laboral, causa del 30 por ciento de las bajas

El futuro es hoy. ¿Estás preparado?

26/05/2020 - 22:02

"Sostener una empresa en estos momentos resulta durísimo, porque a la incertidumbre general se suma la responsabilidad de mantener no ya la moral del equipo, sino, a veces, al propio equipo"

¿Debate o discusión?

19/05/2020 - 13:35

"El debate debe incorporarse en el día a día de las organizaciones porque permite confrontar opiniones sobre una idea con el fin de modificarla, enriquecerla, descartarla o llevarla adelante"

Covid-19 y despidos

12/05/2020 - 13:58

"El mundo empresarial atraviesa momentos difíciles, por lo que no es raro tener que comunicar a los trabajadores decisiones corporativas que van a ser mal recibidas"

Ansiedad laboral

28/04/2020 - 12:03

"La OMS cifraba en más de 250 millones las personas que sufrían trastornos por ansiedad en su puesto de trabajo antes de la pandemia"

Versatilidad empresarial y supervivencia

07/04/2020 - 12:48

"Los generalistas no son opuestos a los especialistas, sino complementarios, porque son, precisamente, quienes aportan versatilidad a las empresas para poder actuar rápidamente a medida que cambia el mundo"

Equipos de trabajo en tiempos de crisis

31/03/2020 - 10:46

"Ignoramos cómo será el mundo el mes próximo y si mantendremos el puesto de trabajo, pero lo que sí debemos tener claro es que haremos lo posible por seguir adelante"

Seis claves para trabajar desde casa

17/03/2020 - 11:53

"Ya sea por las circunstancias actuales, por necesidades personales o bien por exigencias empresariales, trabajar en casa requiere una buena gestión emocional"

Postergar el trabajo

10/03/2020 - 14:58

"Los procrastinadores son esas personas que no dejan para mañana lo que pueden hacer pasado mañana"

Clima laboral y metas corporativas

04/03/2020 - 15:50

Hay que revisar el clima organizacional, porque el ambiente en el que las personas desempeñan su trabajo es la clave para alcanzar las metas corporativas

¿Romper con un socio?

25/02/2020 - 22:33

"Si los conflictos afectan al normal rendimiento de la empresa, dificultan las relaciones laborales y merman el bienestar personal, es mejor optar por la ruptura"

Un líder excesivamente preocupado; ¿nos protege?

12/02/2020 - 12:51

"La anticipación ante lo que puede salir mal es una emoción que los líderes deben gestionar, para no paralizar a los que rodea y, en definitiva, a la propia empresa"

Inteligencia artificial y emocional

04/02/2020 - 12:11

"Un robot puede aprender de nuestras emociones, simular sentirlas y despertarlas en nosotros a poco que tenga el aspecto de un ser humano o un animal, pero la realidad es que no las tiene"

¿Por qué buscar fuera lo que tenemos en casa?

29/01/2020 - 11:48

"Los líderes empresariales no son padres que deban actuar por igual con todos sus hijos, sino personas con una misión que cumplir"

¿Jerarquías en tu empresa?

21/01/2020 - 11:02

"Sigue siendo necesario que existan directores ejecutivos, presidentes y vicepresidentes, jefes de departamentos, gerentes, supervisores…, sin embargo, su forma de ejercer el cargo debe ser horizontal"

Entrenarnos en la resiliencia empresarial

14/01/2020 - 10:11

"El viaje hacia el éxito empresarial no suele ser una cómoda autopista, sino un camino sinuoso, lleno de baches y desvíos sin salida"

El día de los inocentes

24/12/2019 - 13:59

"En muchos países se celebra cada año un día de bromas; en España y en Latinoamérica, coincide con el Día de los Santos Inocentes

La empresa 'líquida'

10/12/2019 - 15:41

"Las corporaciones líquidas, o sea las que permanecen en constante cambio, son las más capaces de responder a los retos de las nuevas sociedades, y por tanto las que más se adaptan"

Fideliza a tus clientes

03/12/2019 - 15:57

"Invertir en una buena política de Responsabilidad Social Corporativa es imprescindible para las empresas que deseen sobrevivir en el mundo actual"

Combustibles para la innovación

19/11/2019 - 20:42

"A menudo, las corporaciones caen en una rutina que adormece la posibilidad de innovación, y cuando esta falla, corren el riesgo de quedarse atrás o incluso de naufragar"

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